KUMI - Natasa Čebulj
  • DOMOV
  • NOVICE
  • DOGODKI
  • IZOBRAŽEVANJA ZA ORGANIZACIJE
  • OSEBNA RAST
  • ZA OTROKE & MLADE
  • COACHING & SVETOVANJE
  • MODERIRANJE SKUPIN
  • PROJEKTI
  • O NAS
  • NATAŠA ČEBULJ
  • DOGODKI

Komunikacija in motivacija pri vodenju

Cilji

  • Spoznati   komunikacijske modele in tehnike pri vodenju zaposlenih.
  • Spoznati motivacijske modele in tehnike pri vodenju zaposlenih.
  • Spoznati komunikacijske in motivacijske tehnike.

Vsebina

Izhodišča za uspešno vodenje:
  • Osnovna naravnanost do sebe.
  • Naravnanost do drugih, do položaja, do podjetja.
  • Osebna vizija kot vir energije.

Komunikacija pri vodenju:
  • Kaj je uspešno komuniciranje?
  • Komunikacijski modeli pri vodenju.
  • Pomen neverbalne komunikacije.
  • Poslušanje pri komuniciranju.

Motivacija pri vodenju:
  • Kaj je motivacija?
  • Motivacijski modeli pri vodenju.
  • Motivacijski meta programi.
  • Motivacijski pogovori : preverjanje rezultatov, vrnitveno sporočilo kot motivacijsko orodje.

Ciljna skupina

Vodje.

Trajanje

​8 ali 16 izobraževalnih ur oz. po dogovoru z naročnikom.

Nazaj
Proudly powered by Weebly